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因职业待遇和发展前景好 新加坡男护士人数大增
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根据新加坡护理局数据，本地护士总数在2008年至2012年增加了43% ，其中
仍以女护士居多。与此同时，作为“万花丛中一点绿”的男护士，人数在这五年
也有非常显著的增加，增幅达67%.在新加坡保健服务集团（SingHealth，简称新
保集团），男护士人数过去五年增加了55% ，目前7200人的护士团队中，有400
人是男性。在聘有4500名护士的国立健保集团（National Healthcare Group ），
男护士人数在过去五年增加25%.邱德拔医院的男护士人数自2011年至今增加36%
；国大医院，2003年至2013年的10年里，男护士人数更是翻倍，增幅达114%. 人
口老龄化让护理业变得更吃香，护士的待遇和职业前景都更有吸引力。新加坡中
央医院护理总监兼新保集团护士总监特雷西（Dr Tracy Carol Ayre ）说，现在
的护士不只是照顾病患，他们在研究、教育甚至是资讯科技的运用方面都承担起
更大责任。
特雷西说：“男护士尤其喜欢信息学（informatics ），结合资讯系统和科
技，改善护理流程。”
除了妇产科外，几乎所有专科都适合男护士，尤其是紧急部门和加护病房等。
国大医院护理总监许晓兰说：“那里可以用到高科技器材和复杂护理技术，工作
性质属于‘行动派’，有肾上腺素激生（adrenaline rush ）的刺激感。”
在国大医院紧急部门工作的吴康伟（26岁）上中学时参加圣约翰救伤队，当
护士是他第一志愿。“紧急部门随时都有突发情况，每次轮班时都得作好心理准
备，不知道下一秒会有什么伤患进来。”
力气大能帮忙移动病患受访的护士主管指出，男护士的一大优势是力气大，
能移得动病患。许晓兰说，比如在精神科病房，男护士能管得住有暴力倾向的病
患，而且有些男病患也比较喜欢由男护士照顾。
邱德拔医院高级护士陈志强（30岁）A 水准成绩不理想，无法进入本地大学
就读，在父母的建议下选择这份稳定的职业，渐渐的也爱上了自己的工作，尤其
是看到病患出院时很有满足感。他说：“男护士比较会忍住情绪，如果有病患过
世，我们通常比较冷静，而且还能帮女护士对付‘调皮’或者粗暴的病患。”
随着进修机会增加，护士的专业水平也不断提高。护士团队中大部分属于拥
有护理文凭或学士学位的注册护士（registered nurse），可申请卫生部和公共
医疗机构颁发的七种护理奖学金，目前，四成护士拥有学士学位及更高的学历。
注册护士可选择临床、专业临床、教育和管理四种职业途径。
在全国皮肤中心工作的蔡荣岳（28岁）从义安理工学院考取护理文凭后，再
到国立大学修读两年护理学士课程。他已获曼彻斯特大学奖学金，准备开始远程
修读该大学的临床研究硕士文凭，展开同皮肤病有关的研究。
他之前在性病防治诊所工作时，已能独当一面为病患做检验和辅导。他说：
“来验性病的多是男性，男护士同他们交流较自然。”
国立健保集团属下兀兰综合诊疗所护士长刘世贤（37岁）是18家综合诊疗所
中唯一的男护士长，之前在空军服务。
他说，从为初生婴儿注射疫苗到照顾年长者的慢性病，诊疗所的护士都要负
责，这让他感觉自己更贴近社区。
卫生部计划在2020年前多聘请6400名护士、1800名综合医疗保健人员及支援
服务员工，通过加薪和提供灵活工作制来吸引更多人加入。根据卫生部招聘网站
（caretogobeyond.sg ），公共领域注册护士的起薪约为每年30300 元（文凭学
位）或46900 元（学士学位）。
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